АО «Облкоммунэнерго»

АО «Облкоммунэнерго» - системообразующее предприятие коммунальной энергетики региона. Единственная многопрофильная компания в Свердловской области, в активе которой четыре вида деятельности: передача электроэнергии, тепло- и водоснабжение, а также водоотведение. Знание всех производственных процессов и умение ими управлять повышает эффективность работы, позволяя более оперативно реагировать на любые нештатные ситуации, грамотно перераспределять ресурсы, развивать коммунальную и инженерную инфраструктуру уральских городов.

С июля 2018 года компания осуществляет деятельность в сфере создания и эксплуатации объектов, предназначенных для обработки, сбора и размещения (хранения и захоронения) твердых коммунальных отходов на территории Свердловской области. Руководство компании грамотно подошло к автоматизации работы предприятия и выбрало программный продукт «1С:ERP Управление предприятием 2», поскольку программа представляет единую систему для ведения бухгалтерского, налогового, оперативного и управленческого учета, максимально автоматизирует работу пользователей. В качестве Исполнителя проекта было принято решение выбрать уже проверенного поставщика ООО «Айтекс».

Основной целью внедрения было максимально сохранить требования клиента к ведению учета, а также корректно перенести имеющиеся данные. Были выполнены следующие работы:

• Разработка подсистемы Технологического присоединения, которая фактически является подсистемой управления производством основного вида деятельности Заказчика.
• Разработка АРМ Договорника, автоматизирующую договорную деятельность с клиентами Заказчика.
• Разработка механизмов ввода первоначальных данных для разработанных подсистем Технологического присоединения и АРМ договорника.
• Существенно доработана подсистема кадрового учета под требования Заказчика.
• Разработка механизма автоматического переноса первоначальных данных для подсистемы кадрового учета.
• Адаптация и настройка механизма RLS с целью оптимизации производительности системы. - Интеграция «1С:ERP» и «1С:Документооборот 8»
• Интеграция «1С:ERP» и «1С:Бухгалтерия предприятия. КОРП»

В процессе внедрения были автоматизированы 260 рабочих мест и следующие участки учета:

• Управление персоналом
• Автоматизирован отдел труда и заработной платы (управление штатными единицами + финансовое планирование ФОТ)
• Автоматизирован процесс «Технологического присоединения к сетям» от заявки потребителя в личном кабинете до завершения присоединения с выпиской АТП (Акта технологического присоединения) и передачи его потребителю.

На этапе тестовой эксплуатации проводилось обучение сотрудников заказчика. В настоящее время внедрение завершено, идет промышленная эксплуатация. Система принята Заказчиком в эксплуатацию в ноябре 2020.

В результате предприятие получило управленческую систему, объединившую управление ключевым бизнес-процессом в единое информационное пространстве. Значительно увеличилась производительность труда сотрудников, работающих в программе. Повысилась прозрачность процесса для потребителя.

• Разработка подсистемы Технологического присоединения, которая фактически является подсистемой управления производством основного вида деятельности Заказчика.
• Разработка АРМ Договорника, автоматизирующую договорную деятельность с клиентами Заказчика.
• Разработка механизмов ввода первоначальных данных для разработанных подсистем Технологического присоединения и АРМ договорника.
• Существенно доработана подсистема кадрового учета под требования Заказчика.
• Разработка механизма автоматического переноса первоначальных данных для подсистемы кадрового учета.
• Адаптация и настройка механизма RLS с целью оптимизации производительности системы.

• Управление персоналом и кадровый учет (HRM)
1. Расчет зарплаты
2. Кадровый учет
3. Регламентированная отчетность
• Другое
1. Другие возможности

• Работы по настройке и внедрению типового/отраслевого программного обеспечения
1. Перенос данных из предыдущих систем автоматизации
2. Сбор и анализ требований заказчика к автоматизированной системе
3. Техническая реализация специфических особенностей учета и управления в системе автоматизации (адаптация)
4. Интеграция с другими системами на базе "1С:Предприятия"
5. Планирование этапов работ, составление календарного плана работ
• Обучение персонала работе с программой/системой
1. Индивидуальное обучение в офисе заказчика

• Оформлен платный договор 1С:ИТС
• Произведена настройка и проверка доступа к сайту поддержки пользователей users.v8.1c.ru